里夫斯跳出1490萬(wàn)的球員選項(xiàng),改簽一份起薪按照工資帽25%左右計(jì)算的頂薪新約,理論上總價(jià)可以沖到5年2.41億。
湖人之所以還能同時(shí)騰出接近5000萬(wàn)的可操作空間,關(guān)鍵在于:
第一,湖人手里捏著他的完全伯德權(quán)。
第二,里夫斯在工資帽中的占位,是按虛擬帽占位2090萬(wàn)來(lái)算,而不是2.41億總額一次性壓上去。
第三,詹姆斯、八村壘等大額合同到期,讓賬面一下子瘦身,給了湖人一個(gè)前所未有的清爽夏天。
你可以把伯德權(quán)理解成一種老顧客優(yōu)先卡。
別的隊(duì)想挖里夫斯,必須真金白銀從工資帽下?lián)赋隹臻g。
而湖人,可以先利用工資帽和5000萬(wàn)空間去簽人、交易、操作一圈,再在帽線之上,拿伯德權(quán)把里夫斯的大合同蓋上去。
從規(guī)則層面看,里夫斯雖然實(shí)際年薪可能三四千萬(wàn),但在夏天操作階段,他只按大約2090萬(wàn)的數(shù)字占據(jù)工資帽。
這就是為什么新聞里會(huì)說(shuō):
就算湖人給到他頂薪,里夫斯在工資帽里只算2090萬(wàn)左右,湖人仍然可以保留約5000萬(wàn)的空間。
這5000萬(wàn)從哪來(lái)?
簡(jiǎn)單拆一下。
一邊是到期的巨額合同騰空:詹姆斯那筆五千多萬(wàn)的頂薪,本季結(jié)束后先從賬上消失。
八村壘那近兩千萬(wàn),同樣是到期合同。

加上一些中等合同到期或可操作空間,結(jié)合工資帽繼續(xù)上漲的現(xiàn)實(shí),湖人裸算出來(lái)大致有五六千萬(wàn)的帽下空間可用。
另一邊,是里夫斯跳出1490萬(wàn)球員選項(xiàng)后,不再占坑。
他的保留權(quán)占位從原來(lái)的實(shí)際年薪,變成虛擬的約2090萬(wàn)。
再結(jié)合其他提前規(guī)劃,湖人在不提前吃掉空間續(xù)約他的前提下,操作順序就變得很關(guān)鍵:
先用空間簽別人,再利用伯德權(quán)續(xù)約里夫斯。
整個(gè)過(guò)程,有點(diǎn)像先用銀行卡里的余額瘋狂購(gòu)物,然后再刷一張預(yù)授權(quán)額度更高的信用卡,把重要的那一單補(bǔ)上。
聽起來(lái)復(fù)雜,落到地面,其實(shí)特別直觀。
湖人今夏,在理論層面上能做什么?
可以裸簽一位年薪在三四千萬(wàn)級(jí)別的全明星甚至準(zhǔn)頂薪球員,外加一兩個(gè)千萬(wàn)級(jí)別的優(yōu)質(zhì)先發(fā)或第六人,還能用中產(chǎn)去撿幾塊超值拼圖。
手里還有2026、2031、2033的首輪簽,用來(lái)打包交易升級(jí)。
再配上已經(jīng)到位的超級(jí)持球核心和內(nèi)線支柱,你很容易就能腦補(bǔ)出一版冠軍模板陣容——
比如:一號(hào)位,東契奇這種級(jí)別的持球大核掌控一切。
二號(hào)位,里夫斯這種可以控球、能擋拆、能無(wú)球的萬(wàn)能后衛(wèi),頂著一份看起來(lái)夸張但在新工資帽環(huán)境下還算合理的合同。
三號(hào)位,用5000萬(wàn)空間里的一大塊,簽下一位攻防兼?zhèn)涞匿h線大閘,類似西亞卡姆、米切爾這類既能自己打又能防對(duì)方箭頭人物的全明星搖擺人。
四號(hào)位,可以是內(nèi)線投籃空間型大個(gè),比如大洛佩茲一檔的護(hù)框+三分大個(gè),給東契奇和里夫斯拉開空間,也給球隊(duì)補(bǔ)上禁區(qū)防守。
五號(hào)位,用剩余空間和中產(chǎn)合同,堆幾個(gè)能防、能跑、能投的藍(lán)領(lǐng):強(qiáng)悍三號(hào)位、機(jī)動(dòng)四號(hào)位、能換防的五號(hào)位輪換。
這樣一套班底擺出來(lái)。

東契奇負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī),里夫斯負(fù)責(zé)二號(hào)進(jìn)攻發(fā)起點(diǎn)和終結(jié),鋒線大閘負(fù)責(zé)對(duì)位對(duì)方全明星,小中鋒拉開空間,大中鋒護(hù)框,替補(bǔ)席上還有幾位靠譜的3D群。
這就是典型的現(xiàn)代冠軍模板:雙持球核心+全明星鋒線+護(hù)框空間中鋒+一群能投能防的角色球員。
比起過(guò)去那種一股腦堆三巨頭再用底薪彩票補(bǔ)窟窿的粗暴模式,現(xiàn)在的湖人更像是在玩一盤精算過(guò)的長(zhǎng)期棋局。
里夫斯這邊,其實(shí)也是一場(chǎng)豪賭。
他本可以安心拿著最后一年1490萬(wàn),把打一年看行情的選擇權(quán)握在自己手里。
但他選擇直接跳出來(lái),賭的是兩件事。
一是自己這兩年的表現(xiàn),已經(jīng)從落選秀打成了場(chǎng)均接近16分、4板、5助、命中率接近五成的真核心輪換,市場(chǎng)會(huì)為這種全能型后衛(wèi)買單。
二是湖人現(xiàn)在需要他,而且需要一個(gè)能吃球權(quán)、能控節(jié)奏、又愿意為隊(duì)友做球的后場(chǎng)穩(wěn)定點(diǎn)。
這份潛在的5年2.41億,對(duì)他來(lái)說(shuō),是價(jià)值認(rèn)可,也是提前把不確定性鎖成長(zhǎng)久安全感。
對(duì)湖人來(lái)說(shuō),這則是一場(chǎng)用規(guī)則薅羊毛的精算。
他們用伯德權(quán),把一份本來(lái)可能壓得球隊(duì)喘不過(guò)氣的頂薪合同,變成了可以晚點(diǎn)再加上去的后手。
先利用5000萬(wàn)空間,把身邊的人補(bǔ)齊,再給自己本來(lái)的功勛球員送上一份頂薪,這種先團(tuán)隊(duì)、后個(gè)人的順序,既講人情,也講效率。
對(duì)球迷來(lái)說(shuō),最爽的點(diǎn)在于:

你一邊看著一個(gè)落選秀逆襲,用表現(xiàn)打出2億級(jí)別合同的勵(lì)志故事。
一邊又能看到自己支持的球隊(duì),在新工資帽時(shí)代并沒有像某些毫無(wú)規(guī)劃的美式球隊(duì)那樣亂砸錢,而是清醒地壓住未來(lái)空間,掐準(zhǔn)工資帽上漲節(jié)奏,在一個(gè)關(guān)鍵夏天突然舉起了刀。
里夫斯拒絕1490萬(wàn)球員選項(xiàng)、沖擊2.41億頂薪,是他個(gè)人從無(wú)名小卒到球隊(duì)核心的加冕。
湖人騰出5000萬(wàn)薪資空間,不是天上掉餡餅,而是幾年耐心布局、精算每一份合同、死死攥住伯德權(quán)的長(zhǎng)期回報(bào)。
如果今夏他們真能用這5000萬(wàn),外加選秀權(quán)和洛城的市場(chǎng)號(hào)召力,再湊出一套有厚度、有對(duì)位、有攻有守的爭(zhēng)冠陣容。
那到時(shí)候,不僅是湖人大賺一筆,也會(huì)有更多人突然意識(shí)到,原來(lái)你以為的“某某拿頂薪湖人完了”,在這幫老謀深算的管理層手里,反而可以變成一次工資帽時(shí)代的教科書級(jí)反殺。
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